| Руководители, топ-менеджмент [1411] | Офис-менеджеры, ассистенты [317] |
| Бухгалтеры, экономисты [287] | Юристы, страхование [87] |
| Менеджеры по продажам [910] | Торговые работники [473] |
| Логистика, склад, закупки [192] | Дизайнеры, полиграфисты [154] |
| IT: Специалисты, компьютерщики [114] | IT: Программисты [1614] |
| IT: Сисадмины, тестировщики [261] | HR-специалисты, психологи [62] |
| Маркетинг, реклама, PR [189] | Переводчики, журналисты [83] |
| Преподаватели [68] | Медицинские работники [100] |
| Инженеры [80] | Недвижимость, строительство [45] |
| Рабочие [302] | Работа для студентов [196] |
| Другие специальности [435] | Сетевой маркетинг (MLM) [91] |
Рекрутер (Специалист по персоналу)
Фильтр: Работа
| Предлагается работа | ||
| Должность: | Рекрутер (Специалист по персоналу) | |
| График работы: | полный день | |
| Тип работы: | постоянная | |
| Требования к кандидату | ||
| Пол: | не имеет значения | |
| Образование: | высшее | |
| Опыт работы: | 1-2 года | |
| Дополнительные сведения: |
Компания «САН ИнБев Украина» является бесспорным лидером на украинском пивном рынке с 2000 года. Это молодая и динамичная компания, наследник и достойный продолжатель многовековых традиций крупнейшей международной пивоваренной компании Anheuser-Busch InBev на украинском рынке. В целом весь бизнес охватывает более 30 стран и имеет около 120 000 сотрудников по всему миру. Если вы хотите присоединиться к нашей компании и молодой амбициозной команде в качестве Рекрутера (Специалиста по персоналу) в Бизнес Сервис Центре, г. Харьков, присылайте ваше резюме с указанием темы письма и ожиданий по заработной плате по адресу: Elena.Alekseenko@rogan.ua ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ на данной позиции: • организация поиска и подбора персонала всех уровней • организация и проведение собеседований • размещение вакансий в Интернет-ресурсах • сотрудничество с агентствами по трудоустройству • мониторинг рынка труда • сбор рекомендаций, предоставление обратной связи кандидатам ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К УСПЕШНОМУ КАНДИДАТУ: • высшее образование • опыт работы не менее 2-х лет в сфере подбора персонала • английский язык не ниже intermediate • организаторские способности • умение работать на результат • активная жизненная позиция МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: •Конкурентную заработную плату плюс бонус в соответствии с политикой компании •Высокий уровень ответственности и свободу принятия решений •Работа в международной команде с возможностью ежедневного обмена лучшим опытом с коллегами из Бразилии, Аргентины, Канады, США, Китая, Праги и Будапешта •Приятные рабочие условия, основанные на культуре AB-InBev, включая открытость, неформальность, интегрированность, вознаграждения и поощрения, основанные на качестве исполнения •Шанс быть частью команды-победительницы, состоящей из высокопотенциальных, командоориентированных, работающих с энтузиазмом профессионалов •Ожидание того, что вы будете готовы к следующему карьерного шагу через 2-3 года, а возможно и ранее |
|
- Контактное лицо:
- Алексеенко Елена
- E-mail:
- Написать письмо
- Сайт:
- http://www.suninbev.com.ua
- Телефон:
- 728-06-40, в.т. 63-40
- Размещено до:
- 15.08.2010
- 15.07.2010, 14:07
- HR-специалисты, психологи
- Добавил: bot
- Просмотров: 400
| Всего комментариев: 0 | |
